職務内容
環境省設置法(平成十一年法律第百一号)に基づく環境省組織規則(平成十三年環境省令第一号)第三条 6項に規定する事務を管理職として企画立案、総合調整し実施する。
具体的には、環境教育等促進法(平成十五年法律第百三十号)に基づく、学校、地域、職場などのあらゆる場での環境教育推進及び協働取組の促進に関する事務。
国連大学との連携、日中韓の国際会議等の持続可能な開発のための教育(ESD)に関する国際協力に関する事務。
独立行政法人環境再生保全機構の行う非営利環境保全活動に対する助成金の交付に関する事務。
これらの実施のために必要な関係省庁、自治体、関係団体、専門家等との連絡・調整等の事務を行う。
求める人材
以下の[1]~[5]を満たす者。
[1] 環境分野についての知見を有すること。
[2] 大学卒業又は大学卒業程度の知識を有すること。
[3] 環境保全又は放射性物質対策の推進のための取組の企画立案・実施に関する業務に4年以上従事した経験を有すること。
[4] 民間企業・団体・高等教育機関等において10年以上の勤務経験を有し、かつ、マネジメント業務に従事した経験を有すること。
[5]これまで勤務した所属組織において、所属組織の立場を代表し関係組織と折衝を行った経験があり、対組織のコミュニケーションスキルを身につけていること。また、所属組織内の対人関係に関し良好なコミュニケーションスキルを有していること。
[6]採用予定期間中、継続して勤務が可能なこと。